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  • 一线城市工作五年了,如果年薪不能达到五十万左右,还能发展吗?
  • 2023-08-22 08:51:03
  • 严格来说,能够算得上的一线城市的,依然还是北上广深这四座老牌城市,无一例外,这四座城市的家底都非常丰厚,要么是地处很好的位置,例如深圳和广州,要么是有着丰厚的历史资源,例如上海和北京,相对来说,这四座城市拥有更多的公司、更高的薪资收入,更公平的升职空间和环境,当然了,也有更为激烈的竞争市场。

    要说在一线城市工作五年的人也是大有人在的,要想在五年之内达到五十万的年薪,对大多数人来说还是一个不小的挑战,但这并不就意味着你不能留在一线城市发展了。

    就我自己的观察来看,但凡能够留在一线城市工作的上班族,他们基本上都是这几种情况:

    这种情况算是比较多的,他们在一线城市上班,拿着不菲的工资(当然也没有年薪五十万这么多),租着一般的公寓,本着能省就省的态度,全部把积蓄都用在了其他城市买房,换句话说,他们自己虽然在一线城市上班,但受限于买房的时机,知道自己不可能在一线城市安家落户,于是索性把房子买在了自己的省会城市,在一线城市上班,以后老了回家乡养老。

    这部分人,大多都是把一线城市当作是自己上班赚钱的地方,虽然他们也想在一线城市安家落户,但受限于一线城市居高不下的房价,只能心一横,干脆就把房子买在别的城市,专心在一线城市打拼,为自己的家人和孩子创造更好的条件。

    这部分人还是不少的。为什么他们会这样选择呢?其实原因也很简单,一线城市的薪资高啊,其他城市哪里能够拿到这么高的薪资。

    除此之外,一线城市还有着全球各地的资源和好公司,在这里你能够见识到更牛叉的人物,更激烈的竞争环境,也更能够锻炼自己的商业意识和工作能力。

    说句实话,每一个在一线城市工作的上班族白领们,哪个心里没有一个财务自由的梦想呢?而一线城市,恰恰就是这样一个可以支撑你实现财务自由梦的平台。

    没有谁愿意离开一线城市,除非是迫不得已,或者无法在一线城市安家落户。

    我一个朋友在深圳华为上班,年薪大概三十万的样子,虽然在东莞有一套房,但依然留在深圳上班,前段时间还把娃给接了过来,趁着自己年轻,慢慢攥,总能攥出一套房来。

    2.没房没车、但人还年轻

    在一线城市还有一部分人群,他们名下既没房也没车,但依然留在一线城市打拼,尤其是互联网大厂居多,每年腾讯、字节跳动和阿里巴巴都要通过校招招一群应届生进入公司工作。

    这部分年轻人接触的第一份工作就是互联网大厂,自然也就认为自己的人生是极有可能实现财务自由,虽然他们有可能是月光族,也没有那么节省,但工作上他们都是一把好手,我一个亲戚学妹就在深圳腾讯上班,好像年薪有二十万的样子,在腾讯工作了三年,公司氛围好,工作也不是那么辛苦,每年都会到处旅游,日子过得非常惬意,一样不慌不忙,未来的事情交给未来,只需要做好现在就行。

    大城市的机会很多,每一波风口,几乎都是从大城市开始蔓延开来的。从网约车从外卖,从共享单车到百团大战,哪一个互联网风口不是从一线城市涌出来的?

    年轻人留在大公司,为的就是在一个风口到来之前,很荣幸的,你坐上了这班车,大概率也就能够实现财务自由。

    前几天还听同事说了一个趣事。他去深圳出差,旅途寂寞,于是点击手机上的狐狸软件,打开探探,好不容易滑到了一个女生,结果对方开口的第一句就是:你竟然是XX公司的?听说这个公司很有名诶!

    你看,一线城市都内卷到什么样了,就连探探这种恋爱软件,都变成了兴趣爱好甚至是资源人脉上的一种联系,小圈子内的社交属性,而不是所谓的恋爱属性。

    在当下来看,地域之间的经济差异依然显著存在,一线城市工作五年没有年薪五十万,去其他城市工作十年,可能也未必有二十万,一线城市的优势在今天来看依然存在,且还有差距越来越大的可能。

    大城市之间的虹吸效应在不断增加,优秀的城市能够吸引到更多的人才,更好的公司,更多的创业机会,尽管一线城市的房价高、生活成本高,但从这几十年来一线城市的人口数量来看,一线城市的优势还会继续维系下去。

    至于是否应该留在一线城市,其实取舍很简单。你是保守型还是风险型的人?你是享受竞争还是厌恶竞争?你是愿意朝着“更好”还是愿意朝着“稳定”的方向去发展?

    如果你厌恶996,讨厌了快节奏的繁忙生活,厌倦了大城市的钢筋水泥混泥土,那么离开一线城市回到老家发展,也是一个不错的选择,这几年大理丽江成为了文艺群的超圣地,也能够反映出来一些事实:有越来越多的年轻人正在厌倦大城市的生活。

    如果你也是这样,大大方方的离开就好。

    但如果,你的目标是为了金钱,为了更好地收入,那么大城市依然是你工作的最佳的选择,没有之一。

    城市决定了你的薪资天花板,也很大程度上决定了你的事业,决定了你在这里所认识的人,同事和领导是什么样的。

    作者:罗SIR,新青年的职场内参。关心事物发展背后的逻辑,乐观的悲观主义者。关注我,把知识磨碎了给你看。